主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：助理人力资源师综合练习
题目：
单选
依据个体的经验判断，把所有待评价的职务依序排列，由此确定每种工作的价值的方法是()
A . 因素分解法
B . 因素比较法
C . 排序法
D . 评分法
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
口腔不良习惯占各类错畸形的（）
立体构成法适用于东西方现代插花。
下列关于预收账款的表述中，正确的有（）。
接地端子或接地接触件与需要接地的零部件之间的连接电阻不应超过0.1欧姆。
急性肾衰竭的主要临床表现是（）
继电器按用途不同，可氛围保护继电器和控制继电器两大类（）继电器有过电流继电器和热继电器，（）继电器有时间继电器和中间继电器等
病人起病时即表现为肾炎综合征，血清补体降低，此型肾炎属于（）
测量相位差的主要方法示波器测量、相位差转换为（）、相位差转换为电压测量及零示法测量等
股骨颈外展型骨折是指Pauwel角（）