集体协商的特点。工会与雇主之间集体谈判的不确定性可以概括为（　）。 _高级人力资源管理师(一级)_全学科试题题库

当前学科：高级人力资源管理师(一级)

题目：多选题
集体协商的特点。工会与雇主之间集体谈判的不确定性可以概括为（　）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

重空连接交易码是（）。

25岁初产妇，足月顺产，产后第2天，T37．5℃，阴道流血少，宫底脐下一指，收缩好。可诊断为（）

脊柱骨折脊髓损伤的治疗原则是（）

简爱谈到周围的环境变了，简爱也必须改变，罗切斯特先生的理解是（）。

税务机关在审查某企业账务资料时发现，该企业2006年10月1日采用分期收款方式销售甲商品一台，售价30万元，增值税税率为17%，实际成本为18万元。合同规定买方分2年等额付款，每年的付款日期为当年10月1日，并在商品发出后支付第一期货款。货己发出，第一期货款于10月1日收到。企业未做任何会计处理。企业所得税税率为25%。根据上述资料，回答下列问题：企业针对此笔业务应补缴的所得税额为（）万元。

“聲---声”之间是广义异体字。()A、错误B、正确

中华人民共和国中央军事委员会与中国共产党中央军事委员会的关系是（）

某生产企业，2014年有关会计资料如下：（1）年度会计利润总额为200万元；（2）全年销售收入为2000万元；（3）"管理费用"中列支的业务招待费25万元，广告费和宣传费350万元；（4）"营业外支出"中列支的税收罚款1万元，公益性捐赠支出25万元；（5）"投资收益"中有国债利息收入5万元，从深圳某联营企业分回利润17万元，已知联营企业的所得税率为15%。假设该企业所得税税率为25%。根据上述资料回答下列问题：该企业2014年应纳企业所得税为（）元。