主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理员(四级)
题目:
单选题
组织能否赢得员工的献身精神,能否充分调动员工的积极性,其关键因素在于()
A
发给足够的薪水
B
经常地培训
C
为员工创造条件,使他们获得一个有成就感和自我实现感的职业
D
科学的绩效考核与反馈
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
在篮球比赛中,场上队员持球被严密封堵,并不能传、投、拍、运、滚被裁判员判5秒钟违例,罚则是判给:()
信息资源管理(IRM)最核心的基础问题是信息资源的()和()。
管型的主要基质成分是()
溶血性链球菌感染常引起()
楼地面块料面层如设计要求为弧形铺设时,执行相应子目,人工乘以系数( ) ,块料可按实际签证数量调整。
研究开发费是指在产品、技术、材料、工艺、标准的研究、开发过程中发生的各项费用,以及为研究开发活动提供支撑服务的相关费用,主要用于支持科技项目、技术标准项目和技术服务项目等开展工作。()
进口配额
内务管理要求救护队员个人应做到()。
苏辛
重症医学是一门新兴的学科,日益得到重视,其主要原因是其能应用先进的技术设备、对病情进行连续动态的定性定量观察,为重症患者提供规范化的、高质量的生命支持。应用规范化操作可以带来很多益处,以下内容错误的是()