下列属于技术等级薪酬制的基本因素为（）_薪酬管理_全学科试题题库

当前学科：薪酬管理

题目：多选
下列属于技术等级薪酬制的基本因素为（）
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38岁，结婚10年不孕，月经一直不规律，临床考虑为“无排卵型功血”。根据月经史，下列哪种情况符合其诊断？（）

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