主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:高级人力资源管理师(一级)
题目:
单选题
福利所包含的内容很广,有广义和狭义之分。广义的福利是指能够改善员工生活、提高生活情趣、促进身心健康的各种措施。而狭义的福利则是指政府规定的员工福利条例及相关规定,下列不属于福利措施的是()
A
经济性福利措施
B
社会性福利措施
C
娱乐性福利措施
D
设施性福利措施
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
当场地抗震设防烈度等于或大于()度时,应对场地和地基的地震效应进行评价。
寄生虫病的防治原则为()
为应对业务向全IP化转型的需求,基于SDH的移动传送网逐渐向()演进。
获得对破伤风主动免疫的方法是()
关于封闭式基金的基金规模和封闭期限,下列说法正确的是()
小剂量亚甲蓝静脉注射用于哪项抢救()
指导性计划
在交易谈判中,作为谈判一方的供应商“受尊重”的需要没有得到满足,那么在以后的交易中需要与之合作时,他会反应冷淡。这种谈判利益指的是()。
现阶段我国就业一方面出现招工难,另一方面又出现大学生就业难,联系实际谈谈如何化解这种就业的结构性矛盾。
供电企业和用户应当根据什么签订《供用电合同》?