当前学科:人力资源开发
  • 题目: 未知类型
    案例法是通过提供若干真实或虚拟的故事,让受训者在脱离工作的学习情境中体验理论知识的运用过程,使他们对正确和错误的判断、最优和次优的选择等有更加直观的印象。主要优点有()。

      A、使学生有效的获得知识

      B、给受训者真实的学习感受

      C、给受训者独立解决问题的机会

      D、有利于学习者之间的沟通与协作

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