在进行人力资源需求预测时，需要考虑的主要因素是（） _人力资源管理基础知识_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理基础知识

题目：多选题
在进行人力资源需求预测时，需要考虑的主要因素是（）
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患者男，34岁，因“发热6d，皮疹1d”来诊。腹胀、腹泻，食欲减退，反应迟钝。查体：T39.3℃，P68次/min，R18次/min，BP100/62mmHg；表情淡漠；胸腹部少量散在分布的淡红色丘疹，压之退色；肝、脾大，轻压痛。责任护士为该患者提出的护理诊断不妥的为（）。

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