岗位分析为企业员工的考核、晋升提供了（）。_第一章人力资源规划_全学科试题题库

当前学科：第一章人力资源规划

题目：单选
岗位分析为企业员工的考核、晋升提供了（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

新编历史剧是为了什么时期服务（）

大咯血通常是指一次咯血量超过（）

______is a poem of 4, 000 lines, "inscribed to the memory of Thomas Chatterton" , the young forerunner of the Romantic Movement.A．IsabellaB．The Eve of St. AgnesC．EndymionD．Lamia

女性，45岁，患腰椎管狭窄症3年，经卧硬板床和骨盆牵引等保守治疗无效。现患者症状逐渐加重，行走100～200m即出现下肢疼痛，需休息或下蹲数分钟后才能缓解，被收入院准备接受手术治疗。该患者术后第一天可以进行的功能锻炼是（）

客房服务员进房打扫前，应站在距房门约（）远的地方，不要靠门太近，敲门通报。

战术性资产配置策略是根据资本市场环境及经济条件对资产配置状态进行动态调整，从而增加投资组合价值的积极战略。（）

某次求和结果最高位为1，则SF＝＿＿＿＿＿＿＿。

男，25岁。脑脊液检查：透明或呈毛玻璃状，标本放置数小时后有白色纤维膜形成。葡萄糖2．0mmol／L，氯化物92mmol／L。最可能的诊断是（）

下列哪一项与“功能性分流”不符（）

竣工检验重点项目应包括哪些内容？