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当前学科：人力资源管理员(四级)
题目：
单选题
弹性人力资源规划的重点是（）
A
对组织现有人力资源进行整体性评估
B
明确界定组织的核心竞争优势
C
制定预备性的支援人员规划
D
建立临时人力资源库
答案：
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