主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理师(二级)
题目:
单选题
()是指根据企业经营者年终经营成果确定其效益收入的一种工资制度。
A
计件工资制
B
经营者年薪制
C
技能工资制
D
岗位工资制
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
对于从境外进口商在境内经营离岸银行业务的银行开立的离岸账户收回的货款,银行不应出具出口收汇i核销专用联。
扭转痉挛
两个缺水的相邻矿井分界处,可不必留防水煤柱。()
R502单位质量制冷量比R22()。
为成功进行产品销售推广,最初的沟通目的应该集中在()。
《关于调整完善生育政策的决议》的基本内容是()。
语用规则
简述影响汽车零件磨损的因素及磨损规律。
简述闽值建立的方法?
《规程》规定:采煤面和掘进面都应采用独立通风,在制定措施后,可采用串联通风,但串联次数不应超过2次。