主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理员(四级)
题目:
多选题
在绩效标准的设定过程中应注意以下几个方面()
A
明确
B
可衡量
C
切合实际
D
难度适中
E
有区分度
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
站内线路、道岔封锁施工:在正线和到发线以外的其它线路或道岔上由()同意方可进行。
请简述什么是客户流失指数?
混凝土震动棒的电源导线应采用()。
关于“缩进”说法正确的是哪些()。
舒适眼镜的要求的正确的倾斜角约为()。
除()外,其它均为加工余量的内容。
坚持印、押、证分管分用的原则,禁止()等情况。
随着政府业务的发展,系统的扩充是必然的,因而在网络设计时要充分考虑到将来网络扩充的可行性。这称为()
「そうだ」的意思是「我想起来了」。
下列气体中属于低压液化气体的是()。