主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
企业薪酬控制是一项系统工程,要求企业必须有()、()、()地进行这项工作,在企业内部营建立以人力资源部门为主的控制体系。
A、分阶段
B、系统
C、全方位
D、全过程
E、局部
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
腹膜后转移癌以______________________、_____________________、______________________的转移最为多见。
男性,75岁。既往无高血压史,因感冒发现血压为180/80mmHg。3d后复查血压为165/86mmH,超声心动图正常。肝肾功能正常。本例诊断应考虑是()
电流互感器二次侧的接地有什么规定?
冷冻草莓
ZXC10 CBTS I2基站设备中,一个CHM2单板上的一块CSM6800核心芯片用于反向调制时,最多可以支持()个用户。
根据《票据法》的规定,下列关于各种票据行为的表述,不正确的是( )。
物流信息系统的()是将搜集、加工的物流信息以数据库的形式加以存储。
三味书屋的游戏有哪些?
我国年均降水量为()mm。
说明车辆代码的组成?