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当前学科：人力资源管理
题目：
未知类型
人力资源个体价值的货币性计量方法可以归结为()。
A.随机报偿评价法
B.调整后的随机报偿评价法
C.调整后的未来工资报酬折现法
D.未来工资报酬折现法
答案：
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