人员激励的原则是什么_企业管理_全学科试题题库

当前学科：企业管理

题目：多选题
人员激励的原则是什么
- A. 以满足需要为基础的原则
- B. 奖励与惩罚相结合的原则
- C. 内在激励和外在激励相结合的原则
- D. 个人需要与组织目标相结合的原则
- E. 公平合理的原则
- F. 物质激励和精神激励相结合的原则
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

什么是海峡西岸经济区？

急性心梗第2周出现发热和心包摩擦音，血沉30mm/小时，血白细胞6.1×109/L，中性粒细胞55%，可能是（）

古人讲“得其大者可以兼其小”，是坚持（）的体现。

磁聚机的磁场是由内磁环、（）、（）组成。

要更改AutoCAD文件的默认保存格式，需要在（）中进行设置。

（）是人们按因果属性对自己或别人行为的原因的认知与评价。

挂失业务中涉及的天数，自（）起开始计算。

刀具不能因切削条件有所变化而出现故障，必须具有较高的（）要求。

在眼部异物中，CT检查难以发现的为（）

服务对象层面的目标是？