主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:高级人力资源管理师(一级)
题目:
多选题
绩效考评指标体系设计,应掌握()的概念以及设计步骤。
A
关键绩效指标(KPI)
B
岗位职责指标(PRI)
C
岗位胜任特征指标(PCI)
D
工作态度指标(WAI)
E
否决指标(NNI)
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
地级以上市辖区内耕地开垦费按每平方米()元收取。A、10B、20C、30D、40
霍乱患者肌肉痉挛主要是由于()。
用户连续()个月不用电也不办理暂停手续,供电企业须以销户终止其用电。
供用电双方在哪些情况下可以免除责任?
安装和拆卸管路需用电,要按煤炭部的有关条款执行。
肾盂肾炎最常是由以下哪种病原体引起的()
澄清池底部排泥时间一般为()两侧排泥时间一般为()。
子宫颈原位癌累及腺体是指()
目前世界上最长的山区隧道是().
体内精子储存在()。