当前学科:饭店管理学
  • 题目: 多选
    从人力资源管理角度讲,奖金对员工的影响主要包括()。

      A . 补偿了员工额外的劳动付出
      B . 感受到个人的价值
      C . 员工由此能够得到激励,从而更加努力工作
      D . 感受到金钱的力量

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