主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
下列哪种薪酬设计形式更适合专业技术人员()。
A、岗位薪酬
B、知识薪酬
C、技能薪酬
D、胜任素质薪酬
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
心理群体的()特征,导致证券市场上很难看到固定波长的周期现象,而最常见的是不规则周期。
乙型肝炎一般不通过哪项进行传播()
合成高分子防水卷材以冷粘法施工时,施工环境气温不宜低于()
下弦月升起的时间应该是在()
地膜覆盖的效果有哪些?
除哪项外,均为栀子的主治证()。
一瓶氦气和一瓶氮气密度相同,分子平均平动动能相同,而且它们都处于平衡状态,则它们()。
基因的复杂性导致人类行为的()
什么是击穿电压?