培训中最普遍、最常见的方法是（）。_人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理

题目：选择题
培训中最普遍、最常见的方法是（）。
- A. 角色扮演法
- B. 研讨法
- C. 案例分析法
- D. 讲授法
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下述情形中，不属于国家、集体医疗机构中的医师在执业活动中享有的权利的是（）。

500KV线路装设并联电抗器可以限制（）和（）。

对一个项目的融资，同时分别提供一定比例的政府贷款（或赠款）和一定比例的买方信贷，这是（）的一种形式。

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具有抗痴呆作用的药物是（）

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