培训课程内容选择的基本要求是（）。 _人力资源管理师(二级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理师(二级)

题目：多选题
培训课程内容选择的基本要求是（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

保险条款是保险合同具体内容的详细说明。主要条款有（）

总行级VIP客户标准中规定客户一年内在建行的个人贷款月均余额为（）以上人民币。

用什么辅助技术设备在厚度不一的被照射部位上以获得一个较为均匀的等计量分布（）

中药离子导入法临床上常用于治疗（）。

履行呆账核销和责任追究报告制度，并于每年（）月底前向省联社报送本机构上年度呆账核销和不良贷款相关人员责任认定、追究情况的专题报告。

余常带佛书到校诵念，但常被同学嘲笑，其用意何在？又要如何解决之？

钩体病的特异性检查有（）

在绩效考评中，通常情况下( )考评的准确性和可靠性最难把握。(2004年6月二级真题)A．同事B．下级C．本人D．客户

不属于温热性药所示效用的是（）

SFKI型油压减振器为调整减振罪的阻尼，在心阀、套阀和阀低部还设有（）厚的调整板。