测验用途不同，编制测验时的取材范围以及试题难度等也不尽相同。测验用途一般包括（）。 _二级理论知识_全学科试题题库

当前学科：二级理论知识

题目：多选题
测验用途不同，编制测验时的取材范围以及试题难度等也不尽相同。测验用途一般包括（）。
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企业资源和能力的特点：（），稀缺性，（），不可替代性。

通知的广泛性主要体现在使用通知的机关单位和个人十分广泛。()

保存文物特别丰富并且具有重大历史价值或者革命纪念意义的城市，应由（）核定公布为历史文化名城。

对供应商进行绩效考核时，较先进的考核方法则进一步扩展到供应商的（）、供应商参与本公司（）等表现。

下列关于活期存款的说法正确的有（）。

实施信用风险内部评级法初级法的银行必须自行估计的风险要素是（）。

下列应尽量减少或消除的动作有（）。

汤姆洗衣公司是一家从事洗衣行业的老公司，该公司既无正式的工资结构体系，也没有制定工资率或使用薪酬因素，工资水平同周围社会的平均水平持平。汤姆在制定工资制度时，并未进行正式的薪水的调查。他几乎每天都在阅读求职广告，并通过他在当地洗衣工和清洁协会的朋友进行非正式的薪水调查。汤姆采用对号入座的方法确定员工的工资水平，在许多同行业公司坚持仅支付最低水平工资时，汤姆一直按高于平均工资的8%的标准支付工资。这样的政策有助于加强雇员的忠诚感，从而减少劳动力的流动。汤姆的女儿琳达对她父亲薪水政策中的某些条款表示不满，比如：从事同样工作的男性的工资比女性高10%。对此，她父亲的解释是："男性身体更好，可以工作更长的时间，而且他们要维持一定的生活。"根据以上资料，回答下列问题：如果汤姆决定取消男女差别工资制，那么下面（）形式的工资制较为合理。

与白内障密切相关的综合征是（）

>DRAPL产生的钢卷只能做为CRM的原料。