在组织变革理论的发展历程中，哪一项成为诊断和执行组织变革与发展的较为重要的方法：（）_组织行为学_全学科试题题库

当前学科：组织行为学

题目：单选
在组织变革理论的发展历程中，哪一项成为诊断和执行组织变革与发展的较为重要的方法：（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

从冰箱里拿出来的冰棒，会冒”白气”白气是如何形成的，白气是上升还是下降？为什么？

婴儿生长监测包括生长发育的知识，人体测量学常用参数,()。

交流异步电机的调速方式有哪些?()

空气制动之压缩空气压力范围一般约（）

痞满与鼓胀的相同症状是（）

治疗血热夹瘀的出血证，宜选用（）

甲乙签订一份购销合同，约定甲向乙供应150包棉花，甲负责代办托运，如违约应向对方支付违约金3000元。甲委托丙运输，丙将其中的l00包按期运达乙方，另50包因工作繁忙逾期运达而且在运输途中遭雨淋而影响了棉花质量。根据上述案情，下列关于本案的表述中（）是正确的。

近距离治疗的重建方法与模拟定位机定位无关的是()

“为纠正现存的不合格或其它不希望的情况再发生，对其产生的原因所采取的消除措施”是（）。

新教师的专业发展需求与其他教师的专业发展需求没有什么不同之处。()