主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:第十四章人力资源管理
题目:
多选
简历的内容大体可分为主观内容和客观内容两部分。在筛选简历时应重点查看客观内容。其客观内容主要包括()。
A . 个人信息
B . 教育背景
C . 工作经历
D . 个人成绩
E . 应聘者对自己的描述
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
有关放置带铜宫内节育器的禁忌证不包括()
回风口设置在房间下部且靠近人经常停留的地点时,最大吸风速度应满足怎样的要求?()
什么是PKI信任模型?有哪几种信任模型?
评论者亲自接触到的新事实新现象都可以作为评论的由头和论据。()
美国防部认为,全球信息网格由全球互连的一组端到端的信息能力、相关过程和人员构成,旨在收集、处理、存储、分发和管理信息,以满足作战人员、决策人员和保障人员的需要。
心肺复苏心脏按摩时,按压与放松时间之比应为()
670t/h以上锅炉应配有()。
监测食品质量的判断依据?
某一西安电信手机用户,想通过手机软件学英语单词,请你推荐一个软件:()。