企业人力资源失衡，不可能是单一的供不应求或供过于求，企业人力资源往往出现结构失衡，即可能是（） _高级人力资源管理师(一级)_全学科试题题库

当前学科：高级人力资源管理师(一级)

题目：单选题
企业人力资源失衡，不可能是单一的供不应求或供过于求，企业人力资源往往出现结构失衡，即可能是（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

有清胆利湿，和胃化痰功用的方剂是（）

检测机台在什么情况下需要校准？（列举三项）

在PowerPoint中，下列不能编辑幻灯片内容的视图方式是（）

某女，30岁，肌肉疼痛，周期性发热，盗汗，体重减轻，反应性神经错乱。查体：体温37．2℃，心率75次／分，血压110／70mmHg：腋下淋巴结肿大，对称，可活动，有弹性，大小为1．0cm，无压痛及触痛，心肺检查（－）。有不洁性交史。血常规示：Hb90g／L．WBC3．5．0×109／L；免疫学检测：CD4+0．2×109／L，抗-HIV（+），该患者可能会感染何种疾病（）

基础教育阶段的英语课程的总体目标是培养学生的（）能力。

调整网带式冷丝机时，应将排风管处的风门设定在中点位置，调节各（）上风门的开度，使网面上的风速均匀一致，保证设备正常工作，达到冷却效果。

PQRST法，属于记忆技巧法的一种，其中S是指（）

以下属于人身保险合同变更的是()。

我国企业所得税的税收优惠包括（）。

香料烟光泽划分为鲜明、尚鲜明、（）、（）四个档次。