设计合理的薪酬体系要经历---------------几个步骤。_薪酬与福利管理_全学科试题题库

当前学科：薪酬与福利管理

题目：多选题
设计合理的薪酬体系要经历---------------几个步骤。
- A. 薪酬体系调整
- B. 工作分析
- C. 确定薪酬战略
- D. 薪酬调查
- E. 薪酬结构设计
- F. 薪酬定位
- G. 岗位评价
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女性，40岁，已婚。下腹部坠胀痛20天，剧痛2小时。3小时前妇科检查后出现腹痛加剧，1小时后突然出现晕厥、休克，持续约30分钟，经输液等抢救清醒后转上级医院。9年前因交通事故致"肠破裂"行手术修补，否认肝炎、结核等传染病史。月经规律，13岁初潮，5/30天，LMP17天前，量中，无痛经。26岁结婚，GPAL，经阴分娩，女儿13岁。父母健在，否认遗传病家族史。4个月前妇科B超检查：子宫附件无异常。下一步处理恰当的是()

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《水浒传》中宋公明是（）省的人。

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