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当前学科：项目管理
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判断题
目标管理法是按照员工的工作行为进行考评的方法｡
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行政机关依照《中华人民共和国行政强制法》第四十五条规定实施加处罚款或者滞纳金超过（）日，经催告当事人仍不履行的，具有行政强制执行权的行政机关可以强制执行。
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