A . 它是一个多维度的指标体系，能够全面反映支撑部门的工作B . 框架的结构是相互关联的，这也是指标关联的有效依据C . 管理目的和指标有效关联，坚实了集团公司的指标抓手；D . 各个数据源有统一的采集频率
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