在组织变革实践中，进行人事方面改革的主线是（）_组织行为学_全学科试题题库

当前学科：组织行为学

题目：单选
在组织变革实践中，进行人事方面改革的主线是（）
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男性，60岁，慢性咳嗽、咳痰20年，受凉后症状加重伴明显气短1周入院。血气分析示：pH7．30，PaO2270mmHg，PaO246mmHg，立即给予持续低流量吸氧持续低流量氧疗的机制为（）

下列选项中，不属于不良资产的范畴的是（）。

置导尿管时间大于（）天者，宜持续夹闭，定时开放。

关键业绩指标法是一种确保企业在行业上竞争优势的系统绩效考评方法。()

下面属于整体地面的是（）

如果某项无形资产的预计使用年限没有超过相关合同规定的受益年限或法律规定的有效年限，则该无形资产应在其预计使用年限内分期平均摊销。()

轴主要是由（）轴身和轴肩构成。

以下有关普通混凝土中用砂说法正确的是（）。

关于蒸烹调技法的说法，不准确的是（）

黄龙汤组成中含有的药物是（）