A特定的冲突诱因与冲突的数量、结构、方式及影响幅度的关系

B针对发生的冲突，可以尝试采用特定的方法来解决，以积累相关的经验

C确定一定的指标来衡量冲突破坏性的大小

D从定量研究角度出发，冲突发生的概率和后果影响评价都要通过访谈来完成