A培训开发需求的分析与确定

B培训成果的转化及培训评价和反馈

C培训目标、培训的内容和对象的设置，培训方法、方式和设施、器具、场地等资源的配置

D培训师和培训主管的选择，培训开发计划的实施

E培训开发规划的制定