A前期准备阶段工作自上而下启动

B培训调查与分析研究阶段要求召开统一培训会议来推动

C年度培训计划的制订阶段采用自上而下方法

D初步的部门级年度培训开发计划体现员工培训需求和部门培训需求两个层次