当前学科:薪酬管理
  • 题目: 多选
    营销人员薪酬方案设计应当遵循的原则有()

      A . 与战略匹配的原则
      B . 促进销售人员角色转变的原则
      C . 差异化原则
      D . 报酬形式以激励薪酬为主的原则

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