如果一个企业的规模较小，员工的素质又比较高，，应该怎样来设计部门结构类型呢？（）_中级人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：中级人力资源管理

题目：单选
如果一个企业的规模较小，员工的素质又比较高，，应该怎样来设计部门结构类型呢？（）
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以下属于治安管理处罚种类的选项有（）。

以下哪一项不是测量的尺度（）

教育行政是谁对教育的管理（）

绩效主要是指员工在劳动过程中的表现，因此绩效考评主要是对员工的劳动态度、行为表现进行评价。()A、错误B、正确

施工过程中，施工单位如果对施工图纸的某些要求不明白或图纸内容存在矛盾时，可以以（）的方式向监理机构提出，报设计单位核准确认。

关于钢下列说法错误的是（）

列式计算VCF。已知ρ20=0.7288g/cm3，分别求计量温度（℃）在15.0、17.8、22.8、17.3、26.1时的VCF。

测定规划区用地的居民容量的重要要素是淡水、（）和相关设施。

下列对旅游创汇的优越性表现描述不正确的是（）。

小李、小张、小王定期去某超市采购，小李每隔6天去一次，小张每隔8天去一起，小王每隔9天去一次。某星期四，三人在超市相遇。问下次相遇是在星期几?（　　）