从企业具体情况出发来制定人力资源管理制度，其依据不包含以下（）。 _人力资源管理师(二级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理师(二级)

题目：单选题
从企业具体情况出发来制定人力资源管理制度，其依据不包含以下（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

在Photoshop中下面对色彩平衡描述正确的是（）。

表单域的命令必须遵循一定的规则，下列哪些命名是正确的？（）

省级以上调度机构每年至少组织（）次联合反事故演习。

请简述全备份策略的优缺点。

博物馆通常装修古朴，天花高度较高，走线难度较大，且多数业主不愿意因大范围施工导致装修损坏，宜采用（）进行覆盖，馈线沿墙布放。

中国人民解放军军旗是中国人民解放军的标志，是中国人民解放军（）的象征。

热对流是依靠流体（），将热量从高温传到温度较低的部位。

关于小脑的作用，以下哪一项说法是不正确的（　）。

在土方工程中，按（）将土分成八类。

按投资行为的介入程度，投资可以分为（）。