主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：劳动关系协调师
题目：
多选
在现实中，不同组织可有不同的薪酬制度。但不论组织选择哪都必须遵循的基本原则是（）。
A . 按劳取酬原则
B . 同工同酬原则
C . 平衡原则
D . 合法保障原则
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
缓冲罐、反冲罐进液前应先关闭（）阀门。
（）是以系统化作为理论指导，认为包装是和企业文化、产品、销售、市场、消费者等紧密联系的一个整体。
对水敏易塌地层HTHP滤失量应控制在15mL以内，最大不超过（）mL。
情人节送什么花表示初恋？（）
前列腺增生引起尿潴留的梗阻类型为（）。
血浆胶体渗透压主要由下列哪项形成（）。
当今我国的主流政治文化是自由主义政治文化。
伤寒病极期白细胞分类中最具有诊断价值的改变是（）
公安医院鉴定伤者伤残等级的行为是在履行（）
致突变试验用于观察化学物致癌的作用不包括（）