主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理员(四级)
题目:
单选题
绩效管理活动的核心内容是( ),它从微观上体现了绩效管理的目标和要求。
A
绩效计划
B
绩效考评
C
绩效沟通
D
绩效诊断
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
化疗(chemotherapy)
李民为一农村青年,2012年大学毕业后工作一直没有着落,就随同乡一起加入了去北京打工的行列。2012年9月他们一行16人来到京望建筑集团,成为一位农民工。到2013年12月,临近新年,他们一行人欲返乡过年,向老板讨要工钱。老板一直以各种理由拖欠不给,使他们一行人生活陷入困境。请回答下列问题。如果李民一行人向法院提起了诉讼,要求京望集团尽快支付劳动报酬及迟延支付给他们造成的损失。对于该争议的举证,下列说法正确的是:()
简述汽车计算机控制系统警示性故障症状。
主要潜伏在三叉神经节的病毒是()
最常被忽视的安全原则是()
在体外没有抗癌作用的抗癌药物是()
三专两闭锁是指对掘进工作面的局部通风机装设“三专”即()、专用开关(),和两闭锁即()和()。
腹泻患者的饮食原则正确的是()
下列哪项是类比估算的好处?()
基金业协会应当在私募基金管理人登记材料齐备后的()内,通过网站公告私募基金管理人名单及其基本情况的方式,为私募基金管理人办结登记手续。