主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：初级经济师人力资源管理专业知识与实务
题目：
多选题
常见的行为导向型绩效考核方法有（）
A
关键事件法
B
行为锚定评价法
C
排序法
D
配对比较法
E
行为观察量表法
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
在内螺纹拉伸工艺中如管坯有较大夹杂，将会出现（）现象。
下列化合物的水溶液强烈振摇后，会产生持久性的泡沫的是（）
妊娠中、后期妇女可能出现的生理性改变有（）
简述采伐木的选择原则？
患者林某，男，46岁，因双侧扁桃体反复感染伴化脓发热到某医院就诊。医生考虑病情给他开了价格昂贵的新型抗生素，患者根据自己的经济状况要求改用平时常用的较便宜而有效的清热解毒的中药或青霉素。对此案进行伦理学分析，正确的是（）
乳腺腺体随年龄的增长在X线片上无明显区别。
在客人右侧为客人服务的是；（）
甲状腺功能亢进患者的基础代谢率常增高，增高的程度与病情相吻合。（）
试述科研成果奖励的项目和申报办法。
多数植物花的花柱为（）所充塞，有的植物的花柱中央是空心的管道，称（）。