当前学科:薪酬管理
  • 题目: 单选
    不同的员工有不同的需求和期望,一项激励措施对不同的人的激励效果也不相同,即使同一位员工在不同时期或环境下,也会有不同的需求,这就要求我们在进行薪酬激励设计时必须遵循()原则。

      A . 激励要公平对待
      B . 激励要区别对待
      C . 激励要奖惩适度
      D . 激励要因人而异

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