周边绩效的行为能够促进裙子与组织的绩效。 _高级人力资源管理师(一级)_全学科试题题库

当前学科：高级人力资源管理师(一级)

题目：判断题
周边绩效的行为能够促进裙子与组织的绩效。
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关于高血压的控制，下面哪种说法不正确（）

患者，男，25岁，因饮食不洁导致呕吐、腹泻、发热就诊。护士为其进行评估之后，作出护理诊断。以下不属于护理诊断的组成部分的是（）。

下列各项中，企业需要进行会计估计的有（）。

生理性闭经不包括（）

同业拆出是金融机构通过将（）剩余资金拆出而获得利益。

在大多数轧钢厂，钢板主要采用（）矫直机进行矫直。

真正的荒诞，是由（）的眼睛所揭示的意义的丧失和缺乏。

患者女，27岁，因“甲状腺肿大、多汗、心悸、善饥、多食、手颤及甲状腺功能异常1年余”来诊。在县级医院查血TT35.97nmol/L、TT4280nmol/L及TSH8.9mU/L，诊为甲状腺功能亢进。口服他巴唑（30mg/d）治疗11个月，甲状腺仍大，症状缓解不显著。查体：甲状腺Ⅱ度弥漫性肿大，质软，无杂音及震颤；HR90次/min，节律规整；无双手细颤；无突眼，各眼征阴性，无胫前黏液性水肿及皮损。实验室检查：FT3、FT4、TSH均升高，TPOAb、TSAb均正常，24h甲状腺吸131I率27.2%（正常）。甲状腺核素显像：甲状腺增大，放射性分布均匀。颅脑及蝶鞍部CT：未见异常。宜应用的药物是（）。

学校卫生的重点工作对象是（）

将一根导线均匀拉长为原长度的3倍，则它的阻值约为原阻值的（）