主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:劳动关系协调师
题目:
多选
访谈法是用人单位劳动标准实施状况的调查的方法之一,进行访谈时要坚持的原则有()。
A . 明确面谈的意义
B . 建立融洽的气氛
C . 准备完整的问题表格
D . 要求按问题重要性程度排列
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
信号把钩工短时间离岗时,()打招呼。
调节烟机入口蝶阀开度能否影响烟机转速?
车辆运行中使用人力制动机时,必须使用安全带,要做到“上车先挂钩”、“下车先摘钩”
下列哪项不属于原发性脑损伤()
说明Zn、SiO的挥发对高炉冶炼的影响?
移民流行病学在研究病因上可以估计()和()在疾病致病作用的比重大小。
纹样的构成要与形体周边的形状、部位相适应的纹样叫()适合。
营销人员应通过()等方式尽量避免与消费者发生冲突。
在升降钻具时,提升抱闸和制动抱闸()同时闸紧,卷扬机不得超负荷工作。
诊断疾病的步骤包括搜集资料、分析综合资料及形成印象、验证或修正诊断3个步骤。