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当前学科:中级工商管理
题目:
多选
企业对于员工进行绩效考核时,常用的方法有()。
A . 职位等级法
B . 职业分类法
C . 民主评议法
D . 书面鉴定法
E . 关键事件法
答案:
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试结合实际论述销售人员薪酬的权变因素。
某求助者EPQ测验T分结果是:E=35、N=70,应该属于()。
下列做法容易造成意外伤害的是() ①雷雨天时接听电话 ②玩弄火柴、打火机 ③用潮湿的水触摸电器开关 ④穿运动衣上体育课
关于结核菌素试验,下列描述正确的是()
伸直型桡骨下端骨折夹板固定错误的是:()。
在球类活动中,()应以滚接球、抛接球、原地变化拍球和直线运球为主。
()是固定式和半固定式泡沫灭火系统的配套设施之一,装在耐压的泡沫液贮罐上,并处在水泵出口压力的管网上。
某医院造成患者轻度残疾、器官组织损伤导致一般功能障碍的是()。
通过软硬件的功能扩充,把原来独占的设备改造成若干用户共享的设备,这种设备称为()。
反映一个国家配合政治、经济、科技体制而确定下来的学校办学形式、层次结构、组织管理等相对稳定的运行模式和规定,这是指()。