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当前学科:高级人力资源管理师(一级)
题目:
单选题
基于胜任特征的招聘与甄选流程设计中,最为关键的核心环节是()。
A
基于胜任特征的应聘申请表设计
B
行为面试流程设计
C
基于胜任特征的人才甄选流程设计
D
基于胜任特征的背景审查
答案:
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