A . 员工关系管理是人力资源管理的组成部分B . 员工关系是员工之间的各种法律的、情感的和理论的联系C . 员工关系管理以员工与组织签订契约为管理的起始点,以契约解除或终止为管理的终点D . 员工关系管理是一种双向管理行为
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