胜任特征模型对人力资源管理活动的作用主要包括（）。_第七章人员甄选_全学科试题题库

当前学科：第七章人员甄选

题目：多选
胜任特征模型对人力资源管理活动的作用主要包括（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

请问PASLL746ABC联锁功能是什么？它主要联锁什么？

一则“温州苍南龙港五小给三年级学生小欣(化名)颁发‘迟到大王，奖状”的消息曾在网上流传。小欣的班主任项老师说，小欣经常迟到，她爸妈在天津上班。与孩子她妈沟通时，她妈提出能否想个办法刺激下孩子，“所以也没有多问，就把奖给了她”。项老师说：“给小欣发了这个奖状后，第二天早上就没有迟到了。于是，第二天早上，我撤回了原来的奖状，又给她颁发了一个进步奖。”

水闸的自动化控制的系统及作用？

在以下几种债券中，风险相对比较大的是（）

耕地规划就是在已确定的必保耕地面积的前提下，如何合理组织耕地利用的问题。正确解决这个问题()提高劳动生产率创造良好的土地条件，提高土地生产率和土地利用率创造良好的土地条件。

用测回法测定某目标的竖直角，可消除（）误差的影响。

1MB就是1024*1024B。

审计准则要求审计人员应保持合理的职业谨慎，就是要求审计人员必须（）。

败血症患者需在体温正常几天后停止使用抗生素（）

不合理严重性分级是依据（）分级。