当前学科:第九章薪酬福利管理
  • 题目: 单选
    ()是指员工福利管理系统经过组织、协调、运行和控制使其整体功能获得最优绩效的理论。

      A . 物质动力原理
      B . 系统优化原理
      C . 需求递进原理
      D . 个性差异原理

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