主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理
题目：
未知类型
考核标准从不同的角度可以有三种不同的分类法，即：按()分类，按()分类，按()分类。
A、考核手段
B、标准的属性
C、薪酬水平
D、员工技能
E、标准的形态
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
关于支气管的描述，下列哪个不对（）
女，61岁，绝经8年，反复阴道流血2个月。既往有高血压、糖尿病病史。妇检：阴道少许血性分泌物，阴道黏膜无异常改变，宫颈光，子宫正常大，双附件无殊需考虑最可能的诊断是（）。
犯罪构成要素中指行为人犯罪的心理状态的是（）。
无设计施工或井身结构、泥浆体系、井控装备等调整后无变更手续。处罚办法停工整改，（）元人民币的罚款。
INMARSAT-C站的电传业务缩写代码表示繁忙（）
流通费用较小的是（）。
（）控制器手轮在第几档位时，电机有很大的速度，这是由于第一段电阻较大造成的。
It is_____to find him absent from school.
ISMP的设备类型是（）。