人力资源开发的目标决定我国人力资源整体素质的是（　） _人力资源管理师(二级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理师(二级)

题目：单选题
人力资源开发的目标决定我国人力资源整体素质的是（　）
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属于要约邀请的有()。

飞行中，一个好的领导不应该（）。

体现“强柱弱梁”的设计原则，二级框架柱端弯矩应大于等于同一节点左、右梁端弯矩设计值之和的（）

锅炉内部检查时发现底部堆积泥渣多，说明（）。

试比较R-选择和K-选择的主要特征。

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债权让与有效成立以后，即在让与人、受让人和债务人之间产生一定的法律效果。债权让与的内部效力包括( )。 A．债权由原债权人(让与人)移转给受让人 B．受让人取得与债权有关的从权利 C．让与人应将债权证明文件全部交付给受让人 D．让与人对其让与的债权应负瑕疵担保责任

患者男，65岁，晨起时发现左侧肢体乏力，伴行走不稳。家人送至急诊室，患者病程中无明显头痛、呕吐，排尿、排粪失禁，抽搐等症状。既往有高血压史。体格检查：血压184/102mmHg，意识清醒，心、肺无明显异常，左侧肢体肌力3级，左侧病理征阳性，脑膜刺激征阴性。根据牛津郡社区卒中研究分型（OCSP），该患者最可能的诊断是（）

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