主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源开发与管理
题目：
判断题
绩效管理没必要与薪酬等激励机制相挂钩即可体现其价值。
正确
错误
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
自我心理调适是指根据自身发展及环境需要对自己进行的心理控制和调节，最大限度的发挥个人潜力，维护心理平衡，消除心理困扰。
美国的证券市场是从买卖（）开始的。
DCS系统网络的网络科分为（）
肝硬化的诊断及诊断依据。
水泥胶砂抗弯拉强度试验应采用跨中三分点双荷载加载方式进行试验。
在Windows桌面底部的任务栏中，一般会出现的对象有()。
企业标准可以引用企业标准，地方标准可以引用其他省级地方标准。
《捣练图》的作者是（）。
扩大影响有助于沟通。这包括建立和保持可信度。以下哪一点是对建立可信度没有帮助的行为（）？
一个组织结构根据实际情况，通过科学的预测和决策，提出在未来一定时间内所要达到的目标及实现这一目标的方法、途径等所有活动的过程称为（）