主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:中级经济师人力资源管理专业知识与实务
题目:
单选题
企业为员工提供一些福利项目的组合,员工可以自由选择,这种弹性福利计划属于( )。
A
标准福利计划
B
核心福利计划
C
附加福利计划
D
混合匹配福利计划
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
PSP(酚红试验)是检测()
“前怕狼,后怕虎”,这种动机冲突是()“鱼与熊掌不可兼得”,这种动机冲突是()
建筑装饰装修工程质量验收规范(GB50210-2001):混凝土或抹灰基层涂刷溶剂型涂料时含水率不得大于(),涂刷乳液型涂料时含水率不得大于()木材基层的含水率不得大于()
专利权人在取得专利权时对专利权做了限制,但是一旦取得专利以后它同样享有和其他专利同样的权利。
我国历史上有确切纪年,开始于()。
传统的气质类型不包括()。
患者男,76岁,跌倒致腰椎压缩性骨折,腰背痛剧烈,腰背活动严重受限,使用非甾体消炎药镇痛,疼痛缓解不明显。患者同时患有前列腺增生症,排尿困难,重度骨质疏松症及慢性阻塞性肺气肿。使用曲马多可能出现的不良反应是()。
减少脑氧代谢率的因素是()
特情处理下,车辆分离操作键为()。
企业同其债权人之间的关系是()。