在劳动法的体系结构中属于劳动关系协调法的有()_人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理

题目：未知类型
在劳动法的体系结构中属于劳动关系协调法的有()
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党和国家工作人员或者其他从事公务的人员在工作中滥用职权或者玩忽职守，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的，给予严重警告处分造成重大损失的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。

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