劳动合同应当依法变更的情形是（）._劳动与社会保障_全学科试题题库

当前学科：劳动与社会保障

题目：单选
劳动合同应当依法变更的情形是（）.
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

职业安全的工作体制中最重要的是（）。

在进行5S整顿工作时，要将必要的东西分门别类、其目的是（）

经过许多实验和推导，费希纳把感觉强度和刺激强度之间的关系概括为如下公式（），其中S-感觉强度；C-适用于不同感觉中的每个感官的常数；R-刺激强度；R0-在阈限的刺激强度。

802.11b和802.11g的工作频段在2.4GHz（2.410GHz-2.483GHz），其可用带宽为83.5MHz，划分为（）个信道，每个信道带宽为（）。

患者，男，80岁。全口无牙，戴全口义齿近15年，因黏膜不适就诊。检查可见黏膜呈红亮色、水肿，有黄白色假膜，直接镜检见菌丝和芽胞。该患者治疗中应用的药物为（）

医疗保健机构要想开展婚前医学检查服务项目的，必须符合卫生部规定的条件和技术标准，并经县级以上地方人民政府卫生行政部门（）

电缆敷设时，通过坡度大于（）度，坡长大于（）的斜坡和石山时，宜采用S型敷设防护。

简述三种论美的模式？

简述创造性与个性之间的关系。

翻译：阳货欲见孔子，孔子不见，归孔子豚。孔子时其亡也而往拜之。遇诸涂。谓孔子曰：“来！予与尔言。”曰：“怀其宝而迷其邦，可谓仁乎？”曰：“不可。――好从事而亟失时，可谓知乎？”曰：“不可。――日月逝矣！岁不我与！”孔子曰：“诺，吾将仕矣！”